Bestuur en management
Thema - Veilig en gezond werken
Als directeur, manager of teamleider ben je op twee manieren betrokken bij veilig en gezond werk: Je hebt aandacht voor de veiligheid en gezondheid van jouw medewerkers. Daarnaast mag je jouw eigen gezondheid niet uit het oog verliezen.
Wat betekent dit voor mij?
Uiteraard ben je als directeur, manager of teamleider begaan met de veiligheid en gezondheid van jouw medewerkers. Maar heb je voldoende zicht op de risico’s in hun werk? Kun je steeds zelf het goede voorbeeld geven? Kun je overweg met vragen van medewerkers over hoge werkdruk? Of met een klacht over agressie of ander ongewenst gedrag? Weet je hoe je medewerkers bij onveilig of ongezond gedrag effectief aan kunt spreken? Heb je zicht op jouw taken bij de RI&E of bij voorlichting? Ben je als leidinggevende voldoende in staat om jouw rol bij (langdurig) ziekteverzuim goed te vervullen?
Op het gebied van veilig en gezond werken wordt er dus nogal wat van jou gevraagd! En als het gaat om jouw eigen gezondheid zijn hoge werkdruk en langdurig beeldschermwerk belangrijke risico’s.
Leidinggevende en veilig en gezond werk
Lukt het jou om met jouw medewerkers een cultuur te ontwikkelen waarbij veilig en gezond werken steeds op de eerste plaats komt en preventie centraal staat? Daarvoor is het onder meer belangrijk dat je kennis hebt van de belangrijkste Arborisico’s in het werk van jouw medewerkers. Zodat je steeds zelf het goede voorbeeld kunt geven. En dat je kunt zien en ingrijpen waar er zaken fout gaan. Je hebt deze kennis ook nodig bij vragen van medewerkers, ook als die liggen op ingewikkelde gebieden als werkdruk en ongewenst gedrag. En in teamgesprekken en in jaargesprekken met medewerkers zal veilig en gezond werken één van de thema’s zijn. In ieder geval dien je de werkdruk daar te bespreken. Als leidinggevende moet je vaak ook een bijdrage kunnen leveren aan arbovoorlichting en aan de uitvoering van de risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E).
In beeld
Verantwoord Opdrachtgeverschap houdt in dat opdrachtgevers aandacht hebben voor gezond en veilig werken in alle fases van de opdracht, dus van ontwerp tot oplevering of uitvoering.
In deze animatie zijn praktische tips te zien voor Verantwoord Opdrachtgeverschap.